Web3 行業找工作，應當關注的法律風險
撰文：牛小靜
或許，不少人曾夢想過擁有這樣一份工作：
在西藏的雪山腳下愜意地敲代碼，在大理的洱海邊悠然開啟線上會議，在工作的同時來一場說走就走的旅行✈️……
而 Web3 行業，恰好讓這一夢想照進了現實。
在 Web3 裡，分佈式工作模式讓人們無需聚集在固定場所辦公 ，既能擺脫 996 的束縛，也不用再忍受擠地鐵的痛苦，而且薪資往往比傳統行業更為可觀。
正因如此，隨著 Web3 行業的蓬勃興起，越來越多的人投身其中。 然而，Web3 工作雖有著高薪、遠程、自由的誘人標籤，卻也在自由的表象之下暗藏著法律風險與社會保障缺失的危機，讓這場 「自由冒險 」佈滿了矛盾與挑戰。
自由與安全間的艱難平衡
在 Web3 領域求職不同於其他行業。 高薪與自由的背後，需要你睜大眼睛去分辨項目的風險。
由於工作模式具有分佈式的特點，不少項目實體和老闆遠在海外。 一旦項目出現問題，老闆或許能全身而退，但打工人卻可能陷入 「人在家中坐，禍從天上來 」的困境。
倘若項目觸及刑事問題，不僅辛苦賺來的收入可能被認定為違法所得而沒收，甚至自己還面臨法律的製裁。 畢竟，打工的初衷是賺錢，倘若因此失去自由，再高的薪水也無福消受。
Web3 行業魚龍混雜，不少項目遊走在合法與違法的灰色地帶。 所以，嚴格區分合法與違法的邊界，成為了求職者安全賺錢的關鍵。
民間有句話說得好，「賺了錢，得有命花才行」。
在 Web3 求職中，甄別項目的能力遠比收入多少更為重要。
人都有趨利避害的本能。 在商業世界裡，一些不良商業項目常常會利用人性的弱點設計陷阱，讓求職者一不小心就成為別人的 「魚餌 」。
面對一個好項目，特別是自身已做好合規的項目，我們憑藉職業技能和經驗的稀缺性，能在市場上獲得與之匹配的合理回報（通常我們自己也能感知到這 一點）。
可如果一份工作的收入高得如同 「天上掉餡餅 」，那就要高度警惕了。 這份看似輕易得來的「便宜」背後，很可能隱藏著巨大的風險。
要知道，凡有收益必有成本，收入往往是市場對個人能力的客觀評估。 若既無信息優勢，也無能力優勢，卻得到超出預期的高薪，那就需要仔細考量自己是否能坦然接受這份報酬了。
明確紅線：哪些項目不能碰
在 Web3 行業求職，必須明確哪些項目是堅決不能觸碰的。 求職者需要綜合考量多個關鍵因素，以下是一些需要注意的要點：
熟悉法規：不同國家和地區對加密貨幣和 Web3 的監管態度差異極大。 有些國家嚴格限制甚至禁止涉幣業務，比如中國全面禁止虛擬貨幣相關業務活動；而有些國家則相對開放並積極推動行業發展，像新加坡在監管下支持區塊鍊和加密貨幣創新。 求職者務必深入了解目標地區的法規政策，確保所參與的業務合法合規。
項目評估：涉幣項目眾多，但質量參差不齊。 要仔細評估項目的白皮書中闡述的願景、目標、技術方案與實際應用價值。 比如比特幣的白皮書提出了一種去中心化的電子現金系統，具有開創性和實際應用潛力。 還要考察項目的路線圖是否合理可行，明確各階段的目標與時間節點。
團隊信譽調查：核心團隊成員的背景和經驗對項目的成功至關重要。 例如創始人是否在加密領域具有較高的聲譽和專業知識。 查看他們是否有相關行業的成功經驗、技術背景和良好的信譽。 通過社交媒體、行業論壇等渠道了解團隊的口碑和過往經歷。
謹慎對待涉幣類業務：類似交易所的工作，通常涉及加密貨幣支付、代幣經濟模型等。 即便項目註冊地在海外，但只要面向中國境內用戶，就可能被認定為非法金融活動，風險極高，需敬而遠之。
技術開發保持中立：如果是技術人員，進行智能合約開發本身並不違法，但要堅決避免參與可能用於洗錢、賭博等違法場景的代碼設計，比如混幣器、博彩平台等。 務必保持技術開發的中立性和合法性。
警惕推廣營銷風險：根據《曼昆專訪 | 就業必看：資深獵頭揭秘 Web3 求職的黃金法則》一文提到的數據，2024 年商務 BD 崗位的諮詢量最大。 應聘此類崗位的求職者在為項目方推廣時，若項目涉及詐騙、資金盤等違法活動，推廣者可能會被認定為共犯。 典型案例就是香港 jpex 交易所案，多名 KOL 因推廣非法平台而被捕。
反洗錢與反恐融資：涉幣業務極易被不法分子利用進行洗錢、恐怖主義融資等違法活動。 公司需要建立嚴格的客戶身份識別、交易記錄保存和可疑交易報告等製度。 求職者應了解相關法規對這些方面的要求，以及公司在反洗錢和反恐融資方面採取的措施，並在工作中嚴格遵守。
曼昆律師總結
和你一樣，牛律師也對 Web3 的未來充滿信心。 但在追逐夢想的道路上，務必時刻注意把握合規風險，因為只有穩紮穩打、依規行事，才能行穩致遠。
誠如《禪與摩托車維修藝術》中寫道：
And what is good, Phaedrus,And what is not good——Need we ask anyone to tell us these things?什麼是好，斐德洛，什麼又是不好——我們需要別人來告訴我們答案嗎 ？
Web3 行業猶如數字時代的 「西部淘金熱 」，在孕育打破互聯網壟斷技術可能性的同時，也佈滿了法律與道德的陷阱。
在這個領域求職，並沒有一個絕對正確的答案，所有的決策都需要你自己去探索、去判斷。
