Elon Musks KI-Startup xAI feuert massenhaft KI-Tutoren - Schockwelle in der Tech-Branche
Elon Musks xAI zieht die Reißleine und entlässt einen Großteil seines KI-Tutor-Teams. Ein strategischer Schnitt, der die Tech-Welt aufhorchen lässt.
KI-Training im freien Fall
Die Entlassungswelle trifft die allgemeinen KI-Tutoren hart. xAI optimiert seine Ressourcen und setzt auf Automatisierung statt menschlicher Trainer. Ein klarer Schritt in Richtung skalierbarer KI-Entwicklung.
Investoren zucken mit den Schultern - Hauptsache, die Aktienkurse steigen. KI-Ethik? Ein Luxusproblem für bullische Märkte.
xAI Slack-Kanal schrumpft um 500
Annotatoren bilden die größte Einheit von xAI und helfen beim Training von Grok, indem sie Rohinformationen beschriften und organisieren, sodass der Chatbot Kontext und Bedeutung lesen kann.
Der Haupt-Slack-Kanal dieser Mitarbeiter hatte am Freitagnachmittag mehr als 1.500 Mitglieder. Bis Freitagabend war diese Zahl auf etwas über 1.000 gesunken und sank im Laufe der Berichterstattung weiter.
Später am Freitag postete xAI auf X, dass das Unternehmen Mitarbeiter einstellt und plant, seine Gruppe an spezialisierten KI-Tutoren um das „Zehnfache“ zu erweitern.
Die Entlassungs-E-Mails trafen nur wenige Tage ein, nachdem mehreren leitenden Mitarbeitern, darunter dem ehemaligen Leiter des Anmerkungsteams, der Slack-Zugang entzogen worden war.
In den darauffolgenden Tagen wurden die Mitarbeiter zu Einzelgesprächen eingeladen, um ihre Aufgaben, ihre jüngste Arbeit und ihre Erfolge zu besprechen, berichteten neun Mitarbeiter. Sie wurden auch gebeten, Kollegen zu markieren, deren Leistungen sie würdigen wollten.
Der neue Teamleiter von xAI forderte Tests über Nacht
Am Donnerstagabend teilte xAI der Annotation-Gruppe mit, dass sie sich auf eine Umstrukturierung einstellen müsse. In einer teamweiten Nachricht wurden einige Mitarbeiter aufgefordert, andere Arbeiten einzustellen und eine Reihe von Tests zu absolvieren, die ihnen helfen sollten, ihre zukünftigen Positionen zu defi. Die Frist endete am Freitagmorgen (pazifischer Zeit).
Ein Screenshot besagte, dass die Tests die Kommentatoren und ihre Vorgesetzten nach Stärken und Interessen sortieren würden.
Die Testankündigung wurde von Diego Pasini ausgehängt, der nach Angaben von zehn Mitarbeitern vor Kurzem die Leitung des Teams übernommen hatte. Pasini forderte die Mitarbeiter auf, bis zum nächsten Morgen mindestens einen Test abzuschließen.
Die Themen umfassten Standardbereiche wie MINT, Programmierung, Finanzen und Medizin sowie eigenwilligere Bereiche, die mit Groks Verhalten , darunter „Persönlichkeit und vorbildliches Verhalten“ sowie „Shitposter und Doomscroller“.
Das Unternehmen listete auch Bewertungen für Sicherheitsarbeiten auf, darunter das „Red Teaming“ des Bots und für Aufgaben mit Audio und Video.
Seinem LinkedIn-Profil zufolge kam Pasini im Januar zu xAI und ist von seinem Bachelor-Studium an der Wharton School der University of Pennsylvania beurlaubt. Pasini und ein Vertreter von xAI reagierten nicht unmittelbar auf eine Bitte um Stellungnahme.
Hunderte xAI-Mitarbeiter durch plötzliche Testanordnungen verwirrt
In der Ankündigung vom Donnerstag hieß es, die Tests richteten sich an Vorgesetzte und Tutoren mit allgemeinem Hintergrundwissen. xAI organisiert seine Mitarbeiter in Spezialisierungsrichtungen trac MINT, Programmierung, Finanzen, Recht und Medien sowie einen großen Pool an Generalisten, die viele Arten von Aufgaben übernehmen, vom Schreiben bis zur Beschriftung von Audio und Video.
Mehr als 200 Mitarbeiter reagierten auf Pasinis Beitrag mit einem grünen Häkchen-Emoji und über 100 antworteten mit Fragen oder Kommentaren.
Ein Mitarbeiter, der über die knappe Frist frustriert war, schrieb: „Das zu tun, nachdem die Leute Feierabend gemacht haben, ist ziemlich unseriös“, eine Nachricht, die in einem Screenshot zu sehen ist. Mehrere Mitarbeiter gaben an, dass der Slack-Account des Mitarbeiters kurz darauf deaktiviert wurde.
Die klügsten Krypto-Köpfe lesen bereits unseren Newsletter. Lust auf mehr? Dann schließen Sie sich ihnen an .
