Intel feuert Top-Manager – Produktionsumbau nimmt Fahrt auf

Intel zieht die Reißleine: Drei Führungskräfte müssen gehen, während der Chip-Riese seine Produktionsstrategie radikal überarbeitet.

Was steckt hinter den Entlassungen? Der Konzern prescht mit einer aggressiven Restrukturierung vor – doch ob das die Aktien aus dem Keller holt, bleibt fraglich. Analysten reagieren skeptisch: 'Innovation durch Kündigungen? Das wäre ein neues Geschäftsmodell.'

Während die Tech-Branche in KI investiert, kämpft Intel mit den Altlasten verpasster Trendwenden. Die Börse honoriert den Aktionismus bisher nicht – vielleicht sollten sie einfach in Bitcoin minen.

Das Unternehmen wird im Rahmen von Kostensenkungsmaßnahmen umstrukturiert

Kaizad Mistry und Ryan Russell, beidedentder Technologieentwicklungsgruppe von Intel, werden ihre Ämter niederlegen, ebenso wie Gary Patton, Leiter der Design Technology Platform des Unternehmens. Patton, ein ehemaliger IBM-Manager, hatte mehrere Initiativen im Bereich der fortschrittlichen Fertigung geleitet.

Die Abgänge wurden am Dienstag intern kommuniziert und stellen die jüngsten in einer Reihe von Führungswechseln dar, die auf die Rationalisierung der Betriebsabläufe und Kostensenkungen abzielen.

Intel verkleinert laut mit der Angelegenheit vertrauten Quellen auch seine Teams für die Planung der Produktionskapazitäten und die Entwicklung. Diese Veränderungen folgen einer umfassenderen Umstrukturierung der Produktionsgruppe des Unternehmens, die nun von Naga Chandrasekaran geleitet wird, einem ehemaligen Manager von Micron Technology, der im vergangenen Jahr eingestellt wurde.

Chandrasekaran übernahm im März erweiterte Aufgaben und leitete seitdem im Rahmen einer globalen Umstrukturierung eine Personalumstrukturierung, einschließlich Entlassungen.

Intel gab im Rahmen seiner Ergebnisse für das zweite Quartal bekannt, dass man seine weltweite Belegschaft bis zum Jahresende auf rund 75.000 Mitarbeiter reduzieren wolle, was einem Rückgang von etwa 22 Prozent entspricht. Ende letzten Jahres beschäftigte der Technologieriese 109.800 Mitarbeiter. Davon waren laut The Verge 99.500 „Kernmitarbeiter“.

Ende Juni stellte das Unternehmen seinen Geschäftsbereich Chipherstellung für die Automobilindustrie ein und kündigte die Entlassung von 20 % der Fabrikarbeiter an.

Das Unternehmen hat zugesagt, bei den Investitionsausgaben, insbesondere bei der Chipherstellung, einen „disziplinierteren“ Ansatz zu verfolgen.

Intels Strategiewechsel hängt von der Kundenakzeptanz ab

Eines der deutlichsten Anzeichen für eine strategische Wende ist die Entscheidung von Intel, die Investitionen in den 14A-Chipprozess der nächsten Generation an die Kundennachfrage zu knüpfen.

In einem Memo, das zusammen mit den neuesten Ergebnissen veröffentlicht wurde, sagte CEO Tan: „Wir entwickeln Intel 14A von Grund auf in enger Zusammenarbeit mit großen externen Kunden. Unsere zukünftigen Investitionen basieren auf bestätigten Kundenzusagen.“

Ohne einen Großkunden an Bord droht Intel mit einer Unterbrechung oder gar Aufgabe der 14A-Entwicklung. Eine ähnliche Überprüfung läuft derzeit auch für den 18A-Prozess, der nach Angaben des Unternehmens nur dann wirtschaftlich sinnvoll ist, wenn er für die eigenen Produkte reserviert wird.

Dennoch plant das Unternehmen weiterhin, den 18A-Knoten in seinen Panther Lake-Chips zu verwenden, da die Massenproduktion später in diesem Jahr hochgefahren werden soll.

Die Führungswechsel kommen zudem zu einem schwierigen Zeitpunkt für Intels Ambitionen im Bereich der künstlichen Intelligenz. Die Konkurrenten Nvidia und AMD haben das Unternehmen sowohl bei der Hardware als auch bei der Software überholt, insbesondere bei Rechenzentren und Anwendungen für maschinelles Lernen.

Nvidia dominiert derzeit den Markt für KI-Chips mit einem Marktanteil von über 80 % und erzielte allein im dritten Quartal 2025 einen Umsatz von 18,4 Milliarden US-Dollar im Rechenzentrumsgeschäft. AMDs kommender MI300-Beschleuniger dürfte in diesem Jahr einen Umsatz von über 2 Milliarden US-Dollar generieren. Intels Gaudi-KI-Prozessoren hingegen werden eher als kostengünstige denn als leistungsstarke Alternativen positioniert.

Analysten zufolge hat Intel damit einen steilen Aufstieg in die Bedeutung eines sich schnell entwickelnden Sektors vor sich, der zunehmend von Entwickler-Ökosystemen wie Nvidias CUDA defi.

Cryptopolitan bereits berichtete , gab Intel jedoch Anfang April bekannt, dass es sein KI-Portfolio neu gestaltet, um den Abstand zu Nvidia zu verringern. Im Rahmen dieser Initiative werde sich das Unternehmen auch mit neuen KI-Anforderungen wie Robotik und intelligenten Agenten befassen.

Intel lehnte es ab, sich zu den Rücktritten der Führungskräfte oder internen Umstrukturierungen zu äußern.

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