جامعة القاهرة تشعل سوق العمل: إطلاق أكبر ملتقى توظيفي لدعم ريادة الأعمال

القاهرة تشهد تحولاً جذرياً في مشهد التوظيف مع إطلاق جامعة القاهرة لأضخم ملتقى توظيفي.

الحدث يهدف إلى سد الفجوة بين الخريجين وسوق العمل - بينما يتساءل المرء: هل سيكون التأثير أكبر من مجرد خطاب تحفيزي؟

في خطوة تهدف إلى تعزيز ريادة الأعمال، تقدم الجامعة منصة للتواصل المباشر بين الشركات الناشئة والمواهب الشابة.

لكن دعونا لا ننسى أن سوق العمل المصري لا يزال يعاني من بطء النمو - تماماً مثل أداء بعض العملات الرقمية في السوق الهابطة.

شراكات مع جهات التوظيف

شهد الملتقى حضورًا رفيع المستوى، تقدمهم الدكتور أحمد رجب، نائب رئيس الجامعة لشؤون التعليم والطلاب، والدكتورة غادة عبد الباري، نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، إلى جانب عدد من الشخصيات البارزة مثل الدكتور محمد عبد العزيز رئيس هيئة الرقابة المالية، وممثلين من وزارة الشباب والرياضة بالجيزة، فضلًا عن ممثلي البنوك والشركات المحلية والدولية. هذا الحضور يعكس حرص جامعة القاهرة على تعزيز الشراكات بين الجامعة والقطاع الخاص والمؤسسات الحكومية من أجل دعم الخريجين وتمكين الشباب.

دعم سوق العمل

أكد الدكتور محمد سامي عبد الصادق أن ملتقى التوظيف يُعد منصة استراتيجية تتسق مع رؤية جامعة القاهرة في تحقيق التنمية المستدامة ودعم وظائف المستقبل. أشار إلى أن هذه الفعاليات تساهم في تمكين الشباب من خلال التوظيف الذكي وتطوير المهارات، وخفض معدلات البطالة، خاصة في ظل المتغيرات المتسارعة في سوق العمل المحلي والعالمي، مشيرًا إلى أن الجامعة تسعى لتأهيل جيل قادر على الإبداع والمنافسة.

منصة مستدامة للتوظيف

أوضحت الدكتورة حنان محمد علي أن الملتقى هذا العام اعتمد على إنشاء منصة تفاعلية دائمة تتيح للطلاب والخريجين التواصل المباشر مع جهات التوظيف في مصر، مع التركيز على ريادة الأعمال والعمل الحر كخيارات بديلة تفتح آفاق النجاح أمام الشباب. وأضافت أن جامعة القاهرة تعي أهمية تأهيل الطلاب لسوق العمل عبر التدريب العملي واكتساب المهارات، تماشيًا مع رؤية مصر 2030.

تأهيل طلاب الجامعة

من جانبه، شدد الدكتور أحمد رجب على ضرورة توفير بيئة جامعية داعمة لتطوير المهارات الشخصية والمهنية، مؤكدًا أن ملتقى التوظيف يُعد ترجمة فعلية لرؤية جامعة القاهرة في تحقيق تعليم جامعي مرتبط بسوق العمل الحقيقي، وتحفيز الطلاب نحو المشروعات الصغيرة والمتوسطة والعمل الريادي. وأشار إلى أن هذه المبادرات تدعم جهود الدولة في بناء جيل منتج قادر على المساهمة في الجمهورية الجديدة.

منافسة محلية ودولية

أكدت الدكتورة غادة عبد الباري أن جامعة القاهرة تضع على رأس أولوياتها تطوير مهارات الخريجين وتأهيلهم لسوق العمل المحلية والدولية. وأشادت بالدور الذي تقوم به كلية الاقتصاد والعلوم السياسية في توفير فرص العمل المتنوعة ودعم الطموحات المهنية للطلاب. كما لفتت إلى أن الجامعة تسعى إلى تعزيز الشراكات الفاعلة مع القطاع الخاص والحكومي بما يخدم شباب الخريجين ويدفع بعجلة الاقتصاد المصري إلى الأمام.

نحو مستقبل مهني مستدام

يُعد ملتقى التوظيف 2025 خطوة جديدة ضمن جهود جامعة القاهرة لتكريس مفهوم التوظيف الحديث الذي يتجاوز الوظائف التقليدية، ويؤكد على استثمار الكفاءات الفردية والتوجه نحو الريادة. إذ تسعى الجامعة إلى بناء منظومة توظيف متكاملة ومستدامة تضع الطالب والخريج في قلب سوق العمل، وتمنحهم الأدوات اللازمة للنجاح والابتكار في كافة المجالات.