«Верните босса!» Сотрудники Nvidia призывают вернуть Дженсена Хуанга: он заслуживает второго шанса

После многочисленных обвинений во внебрачных связях и объявления об отставке Дженсена Хуанга многие сотрудники Nvidia открыто встали на его сторону, требуя от совета директоров вернуть основателя к руководству.
Согласно внутренней переписке, полученной технологическим изданием WIRED, пост во внутреннем «ящике для предложений» Nvidia собрал более 1600 комментариев, подавляющее большинство из которых явно поддерживают восстановление Хуанга в должности генерального директора. Одновременно сотни сотрудников подписали внутреннюю петицию с требованием вернуть Хуанга и призвали нынешних членов совета директоров уйти в отставку.

Ранее данные платформы прогнозов Kalshi показывали, что 90% сотрудников Nvidia хотели бы, чтобы Хуанг остался.

Этот внутренний конфликт разворачивается на фоне огромного внешнего давления на Nvidia. С момента появления обвинений рыночная капитализация компании сократилась более чем на 1 триллион долларов, американские конгрессмены и ФБР начали расследования, что вызвало обеспокоенность за пределами компании.

Поддержка сотрудников: петиции, массовые рассылки, коллективные заявления в LinkedIn

Петиция сотрудников началась с поста в «ящике для предложений», который старший инженер подал до отставки Хуанга. В посте совету директоров предлагалось, прежде чем предпринимать какие-либо действия, официально узнать мнение сотрудников о судьбе Хуанга и обнародовать выводы расследования.
Однако совет директоров объявил об отставке еще до завершения расследования, что застало многих сотрудников врасплох.
В одном анонимном комментарии говорилось:
«Если вы верите в миссию этой компании, верните босса».
Другой написал:
«Мы все люди и все совершаем ошибки. Дженсен сделал слишком много хорошего, он заслуживает шанса».
Один сотрудник даже разослал всем сотрудникам письмо с требованием к совету директоров повысить прозрачность в отношении ухода Хуанга. «Я поддерживаю Дженсена, — написал этот сотрудник, — не потому, что считаю его безупречным, а потому, что отказываюсь верить, будто приверженность справедливости должна достигаться ценой отдаления от лидера, который так много для нас значит».
В течение нескольких часов после объявления об отставке около двадцати сотрудников публично высказались в поддержку Хуанга в LinkedIn, некоторые заявили, что их вера в его лидерство «непоколебима». По данным поиска WIRED, за тот же период не было обнаружено ни одного публичного поста сотрудников Nvidia в поддержку его отставки.

Передача власти: временный генеральный директор вступает в должность, бывший со-генеральный директор становится председателем совета директоров

Совет директоров Nvidia в настоящее время состоит в основном из ранних инвесторов компании и давних приближенных Хуанга. После кризиса совет назначил финансового директора Колетт Кресс временным генеральным директором, а бывшего генерального директора Synopsys Харви Джонса — новым председателем совета директоров.
По словам сотрудницы, проработавшей в Nvidia несколько лет и не уполномоченной давать публичные комментарии, призывы к возвращению Хуанга широко распространены внутри компании. «Nvidia — это Nvidia благодаря Дженсену», — сказала она WIRED, выразив обеспокоенность, что без руководства основателя компания постепенно придет в упадок.
Сотрудники также ожидают от совета директоров более четкого объяснения, почему кадровое решение было принято поспешно, до завершения расследования. «Если Америка подведет человека, который помог построить ее будущее, — написал сотрудник, разославший письмо, — то этот мир не заслуживает Дженсена Хуанга».