Meta rafle encore les cerveaux de l’IA chez OpenAI : la guerre des talents s’intensifie

Meta double ses mises pour siphonner les meilleurs chercheurs en IA d'OpenAI.

Le géant des réseaux sociaux mise gros sur l'intelligence artificielle pour doper son cours boursier - un pari risqué quand on sait comment Zuckerberg a brûlé 10 milliards dans le métaverse.

Ces recrutements agressifs montrent une chose : dans la course à l'IA, les règles éthiques passent après les résultats.

Meta Swings pour devenir le leader de l'IA

Un porte-parole d'OpenAI a confirmé que les trois employés avaient quitté l'entreprise mais n'avaient donné aucun détail supplémentaire. Meta n'a pas immédiatement commenté les locations.

Pendant ce temps, bien qu'il soit considéré comme un leader de l'IA open source, Meta a fait face à des pertes de talents et à des revers dans le déploiement de nouveaux modèles pour rivaliser avec Google, Openai et Deepseek de la Chine.

Altman a mentionné en entendant que Meta les considère comme leur principal rival. 

Récemment, Meta a conduit à bord Alexandr Wang, 28 ans, le PDG de Scale AI, pour se concentrer sur ses projets de «superintelligence». La société a également investi 14,3 milliards de dollars pour acquérir une part de 49% de l'échelle AI. 

Maintenant, Meta tente de déplacer sa stratégie car les rapports indiquent que Zuckerberg assemble un groupe de spécialistes pour travailler vers ce qui est appelé «intelligence générale artificielle» (AGI). 

Selon les rapports, les efforts de Zuckerberg pour recruter environ 50 personnes, dont un nouveau chef de recherche sur l'IA pour l'équipe AGI, sont tirés en partie par la frustration concernant la performance et la réception du dernier modèle de grande langue de Meta, Llama 4.

Meta a retardé la sortie de la nouvelle version LLM après que Llama 4 n'a pas réussi à rencontrer des repères internes, en particulier dans des domaines comme le raisonnement et les mathématiques. Selon les données des sources, Llama 4 était également moins capable de conversations vocales de type humain que les modèles d'Openai.

Des rivaux tels que Openai ont également envisagé des changements àtracinvestissements davantage dans la poursuite de l'AGI.

Meta a l'intention d'investir jusqu'à 65 milliards de dollars cette année pour augmenter son infrastructure d'IA, alors que les investisseurs poussent les grandes entreprises technologiques à réaliser des bénéfices de leurs investissements. 

Les entreprises technologiques recherchent des chercheurs superstar au milieu de la concurrence croissante pour les talents de l'IA

Les efforts de recrutement de Meta représentent les derniers signes d'une brouillage pour embaucher les meilleurs ingénieurs pour développer des modèles d'IA. La compétition pour les talents de l'IA se réchauffe au point où les chercheurs de superstar sont courtisés comme des athlètes professionnels au milieu d'une foi que les contributeurs individuels ont le pouvoir de fabriquer ou de briser les entreprises.

Lors d'un épisode de podcast non plafonné diffusé le mardi 17 juin, le PDG d'OpenAI a révélé à son frère, l'hôte, que Meta a commencé à faire d'énormes offres à de nombreuses personnes dans leur équipe.

Altman a en outre déclaré qu'en plus des employés offerts d'énormes primes de signature, ils ont également été promis encore plus de salaire annuel. Selon lui, aucun de leurs meilleurs talents n'avait choisi d'accepter ces offres à l'époque.

Les rapports indiquent que Zuckerberg a renvoyé des e-mails et des messages WhatsApp aux esprits les plus pointus de l'intelligence artificielle dans un effort frénétique pour jouer le rattrapage.Il a contacté des centaines de chercheurs, de scientifiques, d'ingénieurs d'infrastructure, de stars de produit et d'entrepreneurs pour les amener à rejoindre le nouveau laboratoire de superintelligence.Certaines personnes qui ont reçu les messages ont été tellement surpris qu'elles ne croyaient pas que c'était Zuckerberg. Pendant ce temps, Altman a fait ses propres dépenses, payant des milliards pour la startup de l'ancien designer Apple Jony Ive.

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