Native Markets gana por la mínima en la carrera por lanzar USDH, la stablecoin de Hyperliquid que promete revolucionar el sector

La batalla por dominar el ecosistema estable está más caliente que nunca. Native Markets se alza con la victoria en una contienda reñida para lanzar USDH, la stablecoin nativa de Hyperliquid.

Velocidad sobre burocracia

Mientras los gigantes tradicionales siguen empantanados en aprobaciones regulatorias, los proyectos nativos de DeFi ejecutan. Hyperliquid demuestra que la innovación no espera a comités de compliance.

Un golpe maestro estratégico

El lanzamiento de USDH posiciona a Native Markets en el centro del ecosistema de trading descentralizado. La stablecoin ofrece exposición al dólar estadounidense sin intermediarios, con la velocidad y transparencia que exigen los traders modernos.

Las stablecoins siguen comiéndole el terreno a la banca tradicional—claro que cuando los bancos cobran comisiones por mover tu propio dinero, no es difícil ganarles en conveniencia.

Robyn se apoya en los temores de los inversores ante la caída de las cifras de entregas de Tesla

Robyn está vendiendo este nuevo paquete en un momento difícil. Las entregas de vehículos de Tesla han disminuido este año. Su primer modelo completamente nuevo en años, el Cybertruck, se lanzó en 2023 y tuvo menos entregas de las esperadas. La tecnología de robotaxi, largamente prometida por la compañía, finalmente apareció en junio, pero solo como un lanzamiento pequeño en Austin, Texas, después de casi diez años de espera.

Y los inversores todavía están esperando resultados.

También está el lío del plan de pago de 2018. Ese acuerdo de 50 mil millones de dólares fue rechazado por un juez de Delaware y ahora está atascado en los tribunales. Robyn admitió que los accionistas están cansados de oír hablar de ello. Aun así, afirma que este nuevo plan es justo lo que los inversores han estado pidiendo.

“Recibí muchas preguntas de los accionistas sobre cómo se ve el futuro para Elon y la empresa”, dijo .

En 2016, lideró el esfuerzo para que los inversores de Tesla aprobaran la adquisición de SolarCity, la otra empresa de Elon, que muchos vieron como un rescate.

Está claramente acostumbrada a librar estas batallas. Y sigue defendiendo el paquete salarial de 2018. Incluso después de que el juez la criticara duramente por su supervisión "indiferente", Robyn desestimó la crítica. "Mentira", le dijo a un periodista. A su madre de 95 años no le gustó el lenguaje.

Pero Robyn insiste en que está haciendo su trabajo. "Sé que trabajo para los accionistas", dijo. Asegura que su función consiste en gestionar tanto a Elon como a la junta directiva, manteniendo los intereses de los accionistas en un punto medio.

Y hasta ahora, la junta directiva parece estar conforme con su gestión. El valor de mercado de Tesla alcanzó el billón de dólares mientras Robyn presidía la empresa. Ella atribuye el mérito al anterior paquete salarial de Elon por impulsar su rendimiento. Pero en la mayoría de las empresas, el director ejecutivo no tiene esta libertad.

Elon dirige varias empresas. Está constantemente en redes sociales. Está involucrado en política. Y aun así tiene más control que la mayoría de los directores ejecutivos de empresas que cotizan en bolsa.

El comité de la junta escribe un nuevo plan mientras Elon amenaza con irse

En junio pasado, cuando los accionistas volvieron a aprobar el antiguo plan de remuneración, Elon brincó en el escenario como si fuera su cumpleaños. Unas semanas después, centró su atención en la campaña de reelección deldent Trump y se mudó a Washington. Los inversores empezaron a rogarle que volviera a centrarse en Tesla. Luego, en diciembre, el mismo juez de Delaware desestimó el plan... otra vez.

Para enero, la junta directiva de Tesla había formado un comité especial para encontrar una solución. Robyn estaba en ese grupo. El objetivo era resolver el lío en torno al acuerdo de 2018 y proponer algo nuevo. Pero Elon no se presentó con las manos vacías.

Tesla dice que advirtió a la junta que "podría perseguir otros intereses y dejar Tesla" si no obtenía lo que quería: pago total del paquete anterior, al menos el 25% de control de votos y ninguna restricción en sus otros emprendimientos.

La junta directiva también tenía algunas peticiones. Querían que redujera sus actividades políticas secundarias. Eso finalmente sucedió, después de que la relación de Elon con la Casa Blanca de Trump se deteriorara públicamente. "No estoy segura de que hoy diría que su paso por Washington fue fabuloso", dijo Robyn. "Tampoco creo que fuera fabuloso para la empresa".

Aun así, dice que la junta quiere que le dedique todo su tiempo, energía y concentración. Pero el nuevo plan no incluye ninguna regla sobre cuántas horas debe trabajar. Robyn dice que el tiempo no importa. "No es el tiempo lo que mido", dijo, "sino el rendimiento".

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