رواتب مايو 2025 تصل المحافظ.. ومؤشرات على زيادات جديدة تبدأ يوليو
بينما تستعد البنوك لدفع رواتب شهر مايو، تلوح في الأفق زيادات متوقعة تنطلق مع يوليو القادم.
الحكومة ترفع سقف التوقعات - لكن هل ستواكبها الرواتب واقعاً أم ستعلق في أدراج البيروقراطية؟
موظفو القطاع العام ينتظرون بفارغ الصبر، بينما يتساءل الخبراء: هل هذه الزيادات ستغطي حتى ارتفاع أسعار القهوة في المقاهي الراقية؟
موعد صرف مرتبات شهر مايو 2025
حددت وزارة المالية موعد صرف مرتبات شهر مايو 2025 ليبدأ يوم الأربعاء الموافق 22 مايو 2025، ويستمر لمدة خمسة أيام متتالية. يتم تنفيذ الصرف عبر منظومة مالية إلكترونية حديثة، ما يتيح للموظفين الحصول على مستحقاتهم عن طريق ماكينات الصراف الآلي (ATM) على مدار الساعة، بالإضافة إلى فروع البنوك ومكاتب البريد المصري المنتشرة في كافة المحافظات. الجدير بالذكر أن صرف المتأخرات المستحقة لشهر مايو سيتم أيام 8 و11 و12 مايو مع مراعاة مواعيد الإجازات والعطلات الرسمية لضمان سهولة صرف المستحقات المالية لكافة العاملين.
تفاصيل المرتبات وفق الزيادة الجديدة
تضمنت خطة رفع الحد الأدنى للأجور زيادات ملموسة في دخل العاملين بالدولة؛ حيث تقرر أن تكون أدنى مرتبات شهر مايو 2025 تبدأ من 6000 جنيه للدرجة السادسة وصولًا إلى 12200 جنيه للدرجة الممتازة. جاءت هذه التعديلات لتعكس توجه الدولة نحو تحسين مستويات الدخل لجميع الموظفين في إطار تعزيز بيئة عمل جاذبة وتخفيف وطأة التحديات الاقتصادية. بالإضافة إلى ذلك، فإن هذه الزيادة ستشمل علاوة دورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية و15% لغير المخاطبين مع حد أدنى مقداره 150 جنيهًا، فضلاً عن زيادة علاوة غلاء المعيشة بمقدار 1000 جنيه شهريًا والحافز الإضافي لجميع الدرجات.
| الدرجة السادسة | 6000 |
| الدرجة الخامسة | 6500 |
| الدرجة الرابعة | 7000 |
| الدرجة الثالثة | 7500 |
| الدرجة الثانية | 8000 |
| الدرجة الأولى | 8200 |
| درجة المدير العام | 9200 |
| الدرجة الممتازة | 12200 |
موعد تنفيذ زيادة المرتبات والعلاوات
سيبدأ تطبيق قرارات رفع المرتبات والعلاوات الجديدة اعتبارًا من الأول من يوليو 2025، مع انطلاق خطة الموازنة العامة للدولة للعام المالي الجديد 2025/2026 التي خصصت أكثر من 67% لدعم الأجور وتوسيع برامج التوظيف. ويتم إدخال تغييرات كبيرة على قيمة المعاشات بزيادة 15% لدعم كبار السن وأصحاب المعاشات، كما سيتم تخصيص تمويل يشمل تعيين 75 ألف معلم، 30 ألف طبيب و10 آلاف وظيفة إضافية، وهو ما يعكس التركيز المتزايد على تحسين الخدمات العامة وتحقيق التوازن الاجتماعي الاقتصادي.
